Actualités sociales

Les évolutions légales et RH à connaître

Une veille régulière sur ce qui change en droit social belge — traduite en langage clair, avec son impact concret pour votre entreprise.

Législation
15 juin 2026

Ce qui change dans les barèmes ONSS cette année

Un point clair sur les ajustements récents et leur impact sur vos calculs de charges patronales.

Lire l'article →
RH
2 juin 2026

Congés et jours fériés : ce que l'employeur doit anticiper

Un guide pratique pour organiser sereinement les absences de vos équipes.

Lire l'article →
Indépendants
20 mai 2026

Se lancer comme indépendant : les démarches essentielles

Toutes les étapes administratives à connaître avant de démarrer votre activité.

Lire l'article →
Paie
6 mai 2026

13e mois et pécule de vacances : comment ça se calcule

Les règles de base pour ne pas se tromper sur ces deux éléments de rémunération.

Lire l'article →
Juridique
22 avril 2026

Rupture de contrat : les erreurs les plus fréquentes

Les points de vigilance pour éviter un litige évitable avec un ancien collaborateur.

Lire l'article →
RH
8 avril 2026

Télétravail : ce que dit le règlement de travail

Comment cadrer le télétravail sans complexifier inutilement votre gestion RH.

Lire l'article →
Questions fréquentes

Tout ce qu'on nous demande souvent

Le secrétariat social gère les salaires et les obligations sociales de vos travailleurs une fois engagés. Le guichet d'entreprise intervient au moment de la création ou de la modification de votre entreprise. Ce sont deux services complémentaires mais distincts, que LexPay propose tous les deux.
Le coût dépend du nombre de collaborateurs et des services choisis (calcul de paie seul, ou accompagnement RH et juridique complet). Nous établissons toujours une proposition claire après un premier échange, sans engagement.
Oui, un changement est possible à tout moment. Nous nous chargeons de récupérer l'historique nécessaire auprès de votre prestataire actuel pour assurer une transition sans interruption.
Oui. Certains de nos services, comme le conseil juridique ou le guichet d'entreprise, s'adressent directement aux indépendants, avant même l'engagement d'un premier collaborateur.
Vous nous contactez via le formulaire ou par téléphone, nous échangeons sur votre situation et vos besoins, puis nous vous envoyons une proposition adaptée sous 48h ouvrées.

Une question qui n'est pas dans la liste ?

Contactez-nous →